Руската аграрна пролет беше обележана со глобален настан - истакнати научници, водечки руски и странски земјоделски производители се собраа врз основа на Државната земјоделска академија во Самара. Предмет на дискусија беа, меѓу другото, прашањата за недостиг на персонал, недостаток на квалификувани специјалисти способни да работат во нови услови, да користат нова опрема, да совладуваат иновативни пристапи и да воведат современи технологии.
Светски центар за агробизнис ... во Самара
На крајот на март, регионот Самара, без непотребна скромност, би можел да се нарече „центар на светскиот агробизнис“. Од 24 до 28 март, десетици руски и странски компании кои работат во земјоделскиот сектор се собраа на едно место - на територијата на земјоделскиот универзитет Самара. Иницијатор беше новото раководство на Земјоделската академија - тим кој си постави задача да создаде иновативна платформа за размена на искуство и подобрување на квалитетот на образованието.
Отворените предавања, презентации, тркалезни маси и неформална комуникација во рамките на Агробизнис клубот станаа главниот белег на Неделата. Високи студенти и дипломирани студенти на академијата можеа да разговараат со потенцијални работодавци, да ги достават своите биографии и веднаш да се интервјуираат.
ЗЕМЈОДЕЛСТВО НА РЕГИОНОТ САМАРА
денес има добар потенцијал. Регионот е еден од ретките во земјата со високи стапки на раст во агро-индустрискиот комплекс. На крајот на 2013 година, жетвата на бруто жито се зголеми за 30%, регионот стана единствениот регион во Сојузната област Волга каде се зголемил бројот на крави. Поставени се темелите за индустриите способни да се натпреваруваат во иднина под услови на СТО.
Главната зло е недостатокот на персонал
„Недостатокот на квалификуван персонал е навистина глобален проблем“, рече Александар Шуман, раководител на источниот оддел на ГРИММ (Германија). - Затоа, со задоволство ја прифатив понудата на Земјоделската академија Самара да учествува во неделата на светскиот агробизнис.
Долгогодишно пријателство го поврзува универзитетот со фабриката GRIMME - претпријатие со 150-годишна историја, признат светски лидер во производството на специјализирана опрема за одгледување компири.
„Ние не се грижиме само за подобрување на нашата технологија, туку и за обука на луѓе кои ќе работат со овие машини“, рече Александар Шуман. - Пред неколку години, вработените во академијата се обратија до управувањето со растенијата со иницијатива за создавање фонд за земјоделска обука за одгледувачи на компири. Активно соработувавме и тоа вроди со плод: скоро сите учесници во проектот за фондот за обука работат денес во бизнисот со компири “.
Еден од лозарите на компири Самара, дипломиран земјоделска академија, директор на Chistoye Pole LLC
Василиј Брежњев потсетува како тој самиот, малку по малку, го акумулираше своето знаење во пракса:
„После дипломирањето на универзитетот, сфатив колку теорија заостанува зад праксата. Она што го научивме од учебниците, беше далеку од реалноста. Самиот требаше да совладам сè. Настани како што е Светската недела на агробизнис отвораат можност за дијалог помеѓу студенти, наставници и земјоделски производители - луѓе кои во пракса ги совладаат новите технологии “.
Токму во форматот на отворена комуникација тој го гледа решението за кадровскиот проблем во агро-индустрискиот комплекс и раководството на универзитетот. Ректор на Државната земјоделска академија во Самара
Александар Петров:
„Ние разбираме дека образованието е систем што денес треба да биде што е можно динамичен и флексибилен. - Сè се менува многу брзо. Преку вакви настани, можеме да го ажурираме знаењето не само на нашите студенти, туку и на колегите наставници. Дипломирани студенти и работодавци видоа каде и со кого ќе мораат да работат. Ние, пак, ги нацртавме и ги нацртавме главните насоки на образовните активности, главно насочени кон практиката. Откако завршивме на универзитетот, нашите специјалисти треба да бидат вклучени во сферата на активност што е можно побрзо и ефикасно “.
Проблемот со персоналот е многу акутен дури и во најдобрите фарми во индустријата, но што можеме да кажеме за состојбата во сите други.
Државната земјоделска академија Самара е подготвена да ги надмине вообичаените предавања и практични часови и да создаде иновативна шема за обука за задачите на водечките земјоделски претпријатија на Руската Федерација.
Присуство на моќен кластер компири во регионот Самара, доверба во успехот на едукативниот проект на толку познати фигури во бизнисот со компири како претседател на Сојузот на компири Самара, генерален директор на претпријатието Солана-агро-сервис Владимир Молјанов и проректор за развој на државната земјоделска академија Самара, Алексеј Брумин - сето ова ви овозможува да сметате на добивање вистински резултати.
Семинари, специјални курсеви и практики, вклучително и врз основа на фарми во Русија, Германија и Холандија, учење на далечина за жителите на другите региони на Русија - сето ова е само дел од стратешкиот развој на академијата, која поминува низ рестартирање и промена на форматите. „Ја постигнавме главната работа - го свртевме вниманието на проблемот и со заеднички напори најдовме начини да го решиме“, објаснува ректорот на академијата.
Фактот дека е зрела потребата од дијалог со земјоделските производители е несомнено. Постои желба (и тоа е взаемна), постои платформа, има со што да се работи и со кого. Па, на новите образовни проекти ќе им се даде сила од целта, што е доста реално и остварливо, и личен пример за луѓе кои постигнале голем успех во земјоделскиот бизнис.